我相信很多人都有过跟公司签订合同后出现纠纷的经历，这时候该如何处理呢？根据数据显示，劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁是一种行之有效的解决方式。根据相关法律规定，向仲裁委员会提交书面申请时，必须详细列明申诉人姓名、职业、住址、工作单位，以及企业的名称、地址、法定代表等信息。
水利万物而不争,
而万物莫能与之争。
